En allt större del av befolkningen är pensionärer och äldreomsorgen kommer att vara en av kommunens stora utmaningar. Redan nu saknas det personal i omsorgen och när behoven ökar måste vi se till att få en effektivare omsorg , som kan rekrytera ny personal och hjälpa dem som är mest rutinerade att stanna kvar längre i arbete. Personalen måste få möjlighet att bestämma mer över hur arbetet ska göras och slippa stressen. Omsorgen måste präglas av förebyggande åtgärder och ett helhetstänk som omfattar både fysisk och psykisk hälsa.